A prefeita de
Novo Progresso, Madalena Hoffman-PSDB enviou para a Câmara Municipal de
Vereadores, na última terça-feira, 15 de maio, o Plano de Cargo, Carreira e
Remuneração dos Servidores Municipais da Saúde.
A implantação do PCCR foi uma promessa feita por
Madalena, em reunião com servidores da saúde. De acordo com a prefeita, a lei só
não foi enviada antes à Câmara de Vereadores por falta de condições
orçamentárias e financeiras para a sua implantação. Segundo a assessoria da
prefeita através do advogado Edson Cruz,
após 4 meses de pesquisas e análises técnicas e jurídicas, foi possível criar o
Plano de Cargo, Carreira e Remuneração dos Servidores Municipais da Saúde,
protocolado pelo próprio Advogado na Câmara Municipal.
Apesar da cobrança, por parte dos servidores e dos
vereadores, assessoria enfatiza que tudo
foi feito da maneira mais coerente. “Esse período de quatro meses, entre a
reunião com os servidores, e a criação do PCCR foi necessário para cumprir com
todas as etapas, e principalmente para cumprir todas as exigências da lei.
Sabemos que ainda falta melhorar e muito, mas não é justo que digam que "não
existe saúde em Novo Progresso". Estamos fazendo o máximo que podemos! Não nos
falta força de vontade e trabalho, mas infelizmente a burocracia na
administração pública é enorme e dificulta muito o trabalho do executivo”,
enfatizou. O novo PCCR da saúde esta tramitando na comissão e obteve uma emenda
de redação, segundo informou a assessoria jurídica da prefeitura o PCCR vem com
o consenso do “SINDSAUDE” de Novo Progresso. Fonte: Redação Folha do
Progresso
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